team runt ett bord

9 lösningsfokuserade frågor som ger en positiv injektion till era möten

Författare:

Publicerades den:

Senast uppdaterat:


Trött på tråkiga och oinspirerande möten? Här kommer 9 lösningsfokuserade frågor ni kan använda för att få upp energin och skapa en positiv känsla i hela gruppen:

  1. Föreställ er att nästa vecka är tidningarna, som genom ett mirakel, fulla av positiva rubriker om vår grupp. Vad skulle de skriva om oss?
  2. Om någon skulle observera oss när vi är som allra bäst – vad skulle hen lägga märke till? Vad mer? Upprepa frågan ”Vad mer?” 20 gånger!
  3. A, berätta vad du ser när B är som allra bäst! Vilken skillnad gör det för dig när B är så? Vad blir möjligt för dig att göra då? Vad får det för följdeffekter? (gå laget runt)
  4. När någon av oss har en dålig dag, hur hjälper vi varandra?
  5. Vad skulle någon utanför vår grupp lägga märke till som säger dem att det här är en grupp där man hjälps åt?
  6. Vad vet du om den här gruppen som säger dig att vi kommer att lyckas?
  7. Om vi har en riktigt tuff dag och ändå är som allra bäst – vad skulle vi lägga märke till? Vem mer skulle lägga märke till att vi är som allra bäst, trots att det är tufft? Vad skulle de se?
  8. När det här projektet är färdigt, vad vill du vara mest stolt över i ditt och gruppens sätt att ta er an det?
  9. Efter en uppgift/ett projekt: Vad har gått bra? Varför? Hur bar vi oss åt för att lyckas? Vad är vi mest stolta över?

Läs mer om Lösningsfokus

Boka en föreläsning om styrkebaserat ledarskap